
কর্মী সংগঠন পুনর্গঠন এবং ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুতি হিসেবে টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসেস (টিসিএস) এই বছর প্রায় ১২,০০০ জনকে ছাঁটাই করবে বলে মনে করা হচ্ছে, কিন্তু তারা ১ সেপ্টেম্বর থেকে ৮০% কর্মীর বেতনও বাড়াবে বলে সূত্রের খবর। হিউম্যান রিসোর্স বিভাগের প্রধান মিলিন্দ লক্কড় এবং সিএইচআরও ডিজাইনেট কে সুদীপ বুধবার এক অভ্যন্তরীণ ইমেইলে বেতন বৃদ্ধির ঘোষণা করেছেন। পিটিআই-এর রিপোর্ট বলছে কর্মীদের "কঠোর পরিশ্রম এবং নিষ্ঠার" জন্য ধন্যবাদ জানানো হয়েছে এবং বলা হয়েছে, "C3A এবং সমমানের গ্রেড পর্যন্ত সমস্ত যোগ্য সহযোগীর জন্য একটি বেতন সংশোধনের ঘোষণা করতে পেরে টিসিএস আনন্দিত।"
বৃদ্ধির পরিমাণ জানা না গেলেও, একজন কর্পোরেট মুখপাত্র এই পরিবর্তন স্বীকার করে বলেছেন: "আমরা ২০২৫ সালের ১ সেপ্টেম্বর থেকে প্রায় ৮০% কর্মীর বেতন বাড়াবো।" বেতন বৃদ্ধি কনিষ্ঠ এবং মধ্য-স্তরের কর্মীদের জন্য প্রযোজ্য হবে।
পিটিআই অনুসারে, এই ইমেলে লেখা আছে, এটি ১ সেপ্টেম্বর, ২০২৫ থেকে কার্যকর হবে। ইমেলে আরও বলা হয়েছে, 'আমরা আপনাদের সকলকে আপনাদের নিষ্ঠা এবং কঠোর পরিশ্রমের জন্য ধন্যবাদ জানাতে চাই, কারণ আমরা একসাথে টিসিএসের ভবিষ্যত গড়ে তুলছি।' বেতন বৃদ্ধির পরিমাণ তাৎক্ষণিকভাবে জানা যায়নি। মন্তব্যের জন্য যোগাযোগ করা হলে, কোম্পানিটি এক বিবৃতিতে বলেছে, "আমরা নিশ্চিত করতে পারি যে আমরা ১ সেপ্টেম্বর, ২০২৫ থেকে আমাদের প্রায় ৮০% কর্মচারীর বেতন বৃদ্ধি করব।"
"এই যাত্রার অংশ হিসেবে, আমরা এমন সহযোগীদেরও সংস্থা থেকে মুক্তি দেব যাদের স্থাপনা সম্ভব নাও হতে পারে," কয়েক সপ্তাহ আগে ব্যবসাটি বলেছিল।
টিসিএস কেন ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্ত নিল?
সম্প্রতি ১২,০০০-এরও বেশি কর্মী ছাঁটাই করার জন্য সমালোচনার মুখে থাকা টিসিএস এই ঘোষণা দিয়ে কর্মীদের বড় স্বস্তি দিয়েছে। টিসিএস 'ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুত সংস্থা' হওয়ার বিস্তৃত কৌশলের অংশ হিসেবে ১২,০০০-এরও বেশি কর্মী ছাঁটাই করার সিদ্ধান্ত নিয়েছে।