এই প্রকল্পের অধীনে সর্বনিম্ন মূল বেতন ১৭,০০০ টাকা এবং সর্বোচ্চ ১,২৮,৯০০ টাকা। যদি ২.৫ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর প্রয়োগ করা হয়, তাহলে অনেক কর্মচারীর মূল বেতন প্রায় আড়াই গুণ পর্যন্ত বাড়তে পারে। কোনও কর্মীর বেসিক বেতন যদি ১৭ হাজার টাকা হয়, তাহলে ২.৫৭ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর হিসাবে বেসিক হবে ৪২ হাজার ৫০০ টাকা বা হতে পারে বা তারও বেশি। সপ্তম পে কমিশন একগুচ্ছ স্তর নিয়ে বিস্তৃত। এক্ষেত্রে সপ্তম পে কমিশন চালু হলে প্রতি স্তরেই উল্লেখযোগ্য ভাবে বাড়তে পারে বেতন।