সংক্ষিপ্ত

নয় বছরের মেয়েকে নিয়ে পোল্যান্ডের ক্রাকোতে স্থানান্তরিত করার অনুমতি চেয়ে এক মহিলার দায়ের করা আবেদনের শুনানি করছিলেন বিচারপতি ভারতী ডাংগ্রের একক বিচারকের বেঞ্চ। 

একজন মহিলাকে "তার সন্তান এবং তার ক্যারিয়ারের মধ্যে বেছে নিতে বলা যাবে না" জানাল বোম্বে হাইকোর্ট। সেই সঙ্গে এই ফ্যামিলি কোর্ট এই আদেশ বাতিল করেছে যা, মাকে তার মেয়ের সঙ্গে পোল্যান্ডে স্থানান্তর করতে অস্বীকার করা হয়েছিল।

নয় বছরের মেয়েকে নিয়ে পোল্যান্ডের ক্রাকোতে স্থানান্তরিত করার অনুমতি চেয়ে এক মহিলার দায়ের করা আবেদনের শুনানি করছিলেন বিচারপতি ভারতী ডাংগ্রের একক বিচারকের বেঞ্চ। পুনেতে একটি প্রাইভেট ফার্মে কাজ করা ওই মহিলাকে তাঁর সংস্থা পোল্যান্ডে একটি প্রকল্পের প্রস্তাব দিয়েছিল।  ওই মহিলার স্বামী এই আবেদনের বিরোধিতা করেছিলেন। তাঁর স্বামী দাবি করেছিলেন যে যদি শিশুটিকে তার থেকে দূরে সরিয়ে দেওয়া হয় তবে তিনি তাকে আর দেখতে পাবেন না। লোকটি অভিযোগ করেছে যে পোল্যান্ডে স্থানান্তরিত করার জন্য মহিলার একমাত্র উদ্দেশ্য ছিল পিতা-মেয়ের বন্ধন ছিন্ন করা। আইনজীবী এমনকি পোল্যান্ডের প্রতিবেশী দেশ ইউক্রেন এবং রাশিয়ার কারণে চলমান পরিস্থিতির কথা উল্লেখ করেছেন।

আদালত জানিয়েছে, "কন্যা সন্তান এবং তার বাবার মধ্যে ভালবাসার মতো বিশেষ কিছু কখনও ছিল না বা হবেও না," তবে বিচারপতি ভারতী ডাংরে যোগ করেছেন যে, কোনও আদালত একজন মহিলার কেরিয়রের সম্ভাবনাকেও অস্বীকার করতে পারে না। তবে আদালত সেই মহিলাকে তার সন্তানের বাবার সঙ্গে মেয়েটির স্বশরীরে দেখা ও ভার্চুয়াল কথা বলার বিষয়ে সংযোগ রাখার বিষয়ে নির্দেশ দিয়েছেন। মহিলাকে প্রতি ছুটিতে ভারতে ফিরে আসতে হবে যাতে বাবা তার মেয়ের সঙ্গে দেখা করতে পারেন।
কোর্টে উভয় পক্ষের যুক্তির মধ্য দিয়ে যাওয়ার পরে, বিচারপতি ডাংরে উল্লেখ করেছেন যে আজ পর্যন্ত কন্যা সন্তানের হেফাজত মায়ের কাছে ছিল যিনি একা হাতে সন্তানকে বড় করেছেন এবং মেয়ের বয়স বিবেচনা করে এটাই গুরুত্বপূর্ণ যে তাকে অবশ্যই তার মায়ের সঙ্গে রাখতে হবে।

আদালত মহিলার কর্মজীবনের সম্ভাবনা এবং পিতা ও কন্যার মধ্যে বন্ধনের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। আদালত বলেছেন, “আমি মনে করি না যে আদালত চাকরি নিতে আগ্রহী এমন মায়ের চাকরির সম্ভাবনা প্রত্যাখ্যান করতে পারে এবং তাকে এই সুযোগ থেকে বঞ্চিত করা যাবে না। অগত্যা, মা এবং বাবা উভয়ের স্বার্থের মধ্যে একটি ভারসাম্য তৈরি করতে হবে এবং সন্তানের কল্যাণের দিকেও নজর দিতে হবে। আবেদনকারী শিশুটির মা এবং তার জন্মের পর থেকে অবিচ্ছিন্নভাবে শিশুটির সাথে রয়েছেন এবং একজন কর্মজীবী ​​মহিলা হলেও, তার কাজ এবং সন্তানের যত্ন এবং স্নেহের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রেখেছেন এবং নিশ্চিত করেছেন যে তিনি একটি সুস্থ লালন-পালন উপভোগ করছেন।" আদালত উল্লেখ করেছে।

আদালত স্বামীর এই যুক্তিও মানতে অস্বীকার করে যে মেয়েটি এখন বিদেশে চলে গেলে উদ্বিগ্ন বোধ করবে। “শিশুদের তাদের পিতামাতার সাথে স্থানান্তরিত হওয়া অস্বাভাবিক নয়। একজন কর্মজীবী ​​মহিলার জন্য তার দায়িত্বের কারণে তার সন্তানকে ডে-কেয়ার সুবিধায় রেখে যাওয়াও অস্বাভাবিক নয়,” বিচারপতি ডাংরে বলেছিলেন।

আরও পড়ুন- সংসদে নিষিদ্ধ 'বিশ্বাসঘাতক', 'লজ্জাজনক', 'তানাশাহি' মতো শব্দের ব্যবহার

আরও পড়ুন- সারনাথের সিংহের সঙ্গে নতুন সংসদ ভবনের সিংহের পার্থক্য কোথায়

আরও পড়ুন- সুপ্রিম কোর্টের রায়ে আমি হতাশ- আদালত অবমাননা মামলায় প্রতিক্রিয়া বিজয় মালিয়ার

আদালত আরও উল্লেখ করেছে যে মহিলাটি তার মাকে সাহায্যের জন্য পোল্যান্ডে নিয়ে যেতে পারে এবং বিদেশ ভ্রমণ শুধুমাত্র সন্তানের জন্য আরও এক্সপোজার নিয়ে আসবে এবং তার দিগন্তকে প্রসারিত করবে।আদালত মহিলার কর্মজীবনের সম্ভাবনা এবং পিতা ও কন্যার মধ্যে বন্ধনের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। আদালত বলেছেন, “আমি মনে করি না যে আদালত চাকরি নিতে আগ্রহী এমন মায়ের চাকরির সম্ভাবনা প্রত্যাখ্যান করতে পারে এবং তাকে এই সুযোগ থেকে বঞ্চিত করা যাবে না। অগত্যা, মা এবং বাবা উভয়ের স্বার্থের মধ্যে একটি ভারসাম্য তৈরি করতে হবে এবং সন্তানের কল্যাণের দিকেও নজর দিতে হবে।"

আদালত উল্লেখ করেছে "আবেদনকারী শিশুটির মা এবং তার জন্মের পর থেকে অবিচ্ছিন্নভাবে সন্তানের সঙ্গে আছেন এবং একজন কর্মজীবী ​​মহিলা হলেও, তার কাজ এবং সন্তানের যত্ন এবং স্নেহের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রেখেছেন এবং নিশ্চিত করেছেন যে তিনি একটি সুস্থভাবেই কাজের পাশাপাশি সন্তান লালন-পালন করতে সক্ষম। আদালত আরও উল্লেখ করেছে যে, ওই মহিলা তাঁর মাকে সন্তান পালনের সাহায্যের জন্য পোল্যান্ডে নিয়ে যেতে পারেন "