Fitment Factor on 8th Pay Commission: অষ্টম বেতন কমিশন নিয়ে বেশ কিছুদিন ধরেই জল্পনা চলছে। নতুন বেতন কমিশন চালু হলে সারা দেশের কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী এবং পেনশনভোগীরা উপকৃত হবেন। তাঁরা কত বেশি টাকা পাবেন, তা নিয়ে এখন হিসেব-নিকেশ চলছে।
অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হওয়ার আগে এখন 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' নিয়ে আলোচনা চলছে
অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হওয়া নিয়ে যখন জল্পনা চলছে, তখন গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠেছে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর'। এ বিষয়ে এখন আলোচনা চলছে।
510
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী ও পেনশনভোগীদের প্রাপ্য অর্থের উপর প্রভাব ফেলতে পারে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর'
অষ্টম বেতন কমিশন কার্যকর হলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী ও পেনশনভোগীরা কত বেশি অর্থ পাবেন, তা ঠিক করে দিতে পারে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর'।
610
'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' যত বেশি হবে, কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন তত বেশি হবে
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মূল বেতনের উপর বড় প্রভাব ফেলে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর'। এই কারণে এটি এত গুরুত্বপূর্ণ।
710
সপ্তম বেতন কমিশনে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' নির্ধারিত হয়েছিল ২.৫৭, ফলে লাভবান হন কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা
সপ্তম বেতন কমিশনের সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মূল বেতন ৭,০০০ টাকা থেকে বেড়ে ১৮,০০০ টাকা হয়। সেই সময় 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' নির্ধারিত হয়েছিল ২.৫৭।
810
অষ্টম বেতন কমিশনে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' নির্ধারিত হতে চলেছে ২.৮৬, ফলে বিশাল লাভ হচ্ছে
অষ্টম বেতন কমিশনে 'ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর' ২.৫০ থেকে ২.৮৬-এর মধ্যে থাকছে। ফলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের বেতন অনেক বেড়ে যাচ্ছে।
910
অষ্টম বেতন কমিশনে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের ন্যূনতম বেতন প্রায় ৩ গুন বাড়তে চলেছে
সপ্তম বেতন কমিশনে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মূল বেতন নির্ধারিত হয় ১৮,০০০ টাকা। এবার অষ্টম বেতন কমিশনে সেই বেতন বেড়ে হতে চলেছে ৫১,০০০ টাকা।
1010
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মূল বেতনের সঙ্গে মহার্ঘ্যভাতাও দেওয়া হতে পারে
২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের মূল বেতনের সঙ্গে মহার্ঘ্যভাতা যুক্ত করার কথা ঘোষণা করা হতে পারে।