এক ধাক্কায় এবার কয়েক গুণ বেতন বাড়তে চলেছে সকলের। হ্যাঁ একদম ঠিক শুনেছেন। কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের জন্য রইল দারুণ সুখবর। সরকার বেতন কাঠামোর সংশোধন অনুমোদন করেছে, যার ফলে বেতন এবং পেনশন ৯২% পর্যন্ত বৃদ্ধি পেতে পারে! তাহলে কত টাকা হাতে পাবেন কর্মীরা!
বেতন সংশোধনের অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ উপাদান হল “ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর”, যা সরকারি কর্মচারীদের মূল বেতন এবং পেনশন সমন্বয় করতে ব্যবহৃত একটি গুণক।
510
সরকারি কর্মচারীদের প্রতিনিধিত্বকারী জাতীয় কাউন্সিল জয়েন্ট কনসালটেটিভ মেশিনারি (এনসি-জেসিএম) সরকারকে কমপক্ষে ২.৫৭ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ব্যবহার করার অনুরোধ করেছে।
610
আর ২.৫৭ ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের অর্থ হল কর্মচারীদের বেতন ১৫৭% বৃদ্ধি পাবে।
710
উদাহরণস্বরূপ, সপ্তম বেতন কমিশনের অধীনে, এই গুণকের কারণে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের মূল ন্যূনতম বেতন ৭,০০০ থেকে বেড়ে ১৮,০০০ টাকা হয়েছে।
810
ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৫৭ হলে বেতন কতটা বাড়বে?
এখন, যদি সরকার অষ্টম বেতন কমিশনে একই ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ব্যবহার করতে সম্মত হয়, তাহলে বর্তমান সর্বনিম্ন ১৮,০০০ টাকা আয়কারী কর্মচারীদের বেতনে একটি বড় বৃদ্ধি ঘটবে।
910
২.৫৭ গুণকের মাধ্যমে, তাদের নতুন ন্যূনতম বেতন প্রতি মাসে প্রায় ৪৬,২৬০ টাকা হবে।
1010
ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৫৭ হলে পেনশন কতটা বাড়তে পারে?
কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের পেনশনেও উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি দেখা যাবে। বর্তমানে, সর্বনিম্ন পেনশন প্রতি মাসে ৯,০০০ টাকা, কিন্তু সংশোধিত ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের মাধ্যমে, এই পরিমাণ বেড়ে ২৩,১৩০ টাকা হবে।