কেন্দ্রীয় সরকার ২০২৫ সালের জানুয়ারিতে অষ্টম বেতন কমিশন গঠনের অনুমোদন দিলেও, এর আনুষ্ঠানিক বিজ্ঞপ্তি এখনও জারি হয়নি। এক কোটিরও বেশি সরকারি কর্মচারী এবং পেনশনভোগীর বেতন ও পেনশন কাঠামো ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের উপর নির্ভর করবে।
8th Pay Commission Updates: সারা দেশে এক কোটিরও বেশি সরকারি কর্মচারী এবং পেনশনভোগী অষ্টম বেতন কমিশনের জন্য অধীর আগ্রহে অপেক্ষা করছেন এবং এর সঙ্গে সম্পর্কিত প্রতিটি উন্নয়নের উপর নিবিড় নজর রাখছেন। যদিও সরকার ২০২৫ সালের জানুয়ারিতে অষ্টম বেতন কমিশন গঠনের অনুমোদন দিয়েছে, তবুও এখনও কোনও আনুষ্ঠানিক বিজ্ঞপ্তি জারি করা হয়নি, কমিশনের চেয়ারম্যান এবং সদস্যদের নিয়োগও করা হয়নি।
25
এক কোটি কর্মচারী এবং পেনশনভোগী অপেক্ষা করছেন
দীপাবলির মধ্যে এই গঠনের আশা করা হয়েছিল, তবে কেন্দ্রীয় সরকার স্পষ্ট করে জানিয়েছে যে এই বিষয়ে রাজ্য সরকারগুলির সঙ্গে নিবিড় আলোচনা চলছে। অর্থ প্রতিমন্ত্রী পঙ্কজ চৌধুরী রাজ্যসভায় জানিয়েছেন যে কমিশন সম্পর্কিত বিজ্ঞপ্তি এখনও জারি করা হয়নি। তবে, তিনি আরও বলেছেন যে এখনও চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়নি, তবে প্রস্তুতি চলছে।
35
এক কোটি কর্মচারী এবং পেনশনভোগী অপেক্ষা করছেন
বিজ্ঞপ্তি জারি হওয়ার সঙ্গে সঙ্গেই কমিশনের চেয়ারম্যান এবং সদস্যদের নিয়োগ করা হবে। ১৬ জানুয়ারি, ২০২৫ তারিখে আনুষ্ঠানিকভাবে অষ্টম বেতন কমিশন গঠনের ঘোষণা দেওয়া হয়েছিল। এর উদ্দেশ্য হল কেন্দ্রীয় কর্মচারীদের বেতন কাঠামো, ভাতা এবং পেনশন পর্যালোচনা করা। তবে, সূত্র মতে, ২০২৬ সালের আগে এর বাস্তবায়ন অসম্ভব।
নতুন বেতন কাঠামোতে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর একটি গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে, কারণ এটি সরাসরি মূল বেতন এবং পেনশনের গণনাকে প্রভাবিত করে। সপ্তম বেতন কমিশন ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৫৭ নির্ধারণ করেছিল। সেই সময়ে, সর্বনিম্ন বেতন ১৮,০০০ টাকা এবং সর্বনিম্ন পেনশন ৯,০০০ টাকা নির্ধারণ করা হয়েছিল, যেখানে ডিএ এবং ডিআর ছিল ৫৮ শতাংশ।
55
সর্বনিম্ন বেতন ও পেনশন
সরকার যদি অষ্টম বেতন কমিশনে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ১.৯২ এ বৃদ্ধি করে, তাহলে সর্বনিম্ন বেতন ৩৪,৫৬০ টাকা এবং সর্বনিম্ন পেনশন ১৭,২৮০ টাকা বৃদ্ধি পাবে। তবে, যদি এটি ২.০৮ এ বৃদ্ধি করা হয়, তাহলে মূল বেতন ৩৭,৪৪০ টাকা এবং পেনশন ১৮,৭২০ টাকায় পৌঁছাতে পারে। তাছাড়া, নতুন বেতন কমিশন কার্যকর হওয়ার সঙ্গে সঙ্গে, ডিএ এবং ডিআর স্বয়ংক্রিয়ভাবে শূন্য (০%) হয়ে যাবে।
