কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য সুখবর! ফের বাড়ছে ডিএ, একসঙ্গে মিলবে ৩ মাসের বকেয়া টাকাও

কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য বড় সুখবর। ২০২৬ সালের জানুয়ারি মাস থেকে ২ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধির সম্ভাবনা প্রবল। এপ্রিলের বেতনের সাথে মিলতে পারে তিন মাসের বকেয়া টাকাও। বিস্তারিত জানুন এই প্রতিবেদনে।

কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য ফের আসতে চলেছে স্বস্তির খবর। মহার্ঘ ভাতা বা ডিএ (Dearness Allowance) বৃদ্ধির পথে এগোচ্ছে Government of India। মূল্যবৃদ্ধির চাপের মাঝে এই সম্ভাব্য সিদ্ধান্ত লক্ষ লক্ষ কর্মচারী ও পেনশনভোগীর জন্য বড় আর্থিক স্বস্তি বয়ে আনতে পারে বলেই মনে করা হচ্ছে।

সাধারণত বছরে দু’বার—জানুয়ারি ও জুলাই মাসে—ডিএ সংশোধন করা হয়। এই সংশোধন মূলত নির্ভর করে ভোক্তা মূল্য সূচক (CPI)-এর উপর। সাম্প্রতিক পরিসংখ্যান অনুযায়ী, মূল্যবৃদ্ধির হার ঊর্ধ্বমুখী থাকায় ডিএ বৃদ্ধির সম্ভাবনা আরও জোরালো হয়েছে। বিশেষজ্ঞদের মতে, এবার ৩% থেকে ৪% পর্যন্ত ডিএ বাড়তে পারে, যদিও চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত এখনও ঘোষণা করা হয়নি।

বর্তমানে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীরা নির্দিষ্ট হারে ডিএ পাচ্ছেন, যা মূল বেতনের উপর নির্ভরশীল। ডিএ বৃদ্ধি মানেই সরাসরি বেতনে বৃদ্ধি—ফলে মাসের শেষে হাতে পাওয়া টাকার অঙ্কও বাড়বে। শুধু কর্মরত কর্মচারীরাই নন, অবসরপ্রাপ্ত পেনশনভোগীরাও ডিএ বৃদ্ধির সুবিধা পান, যা তাঁদের আর্থিক নিরাপত্তা কিছুটা হলেও নিশ্চিত করে।

ডিএ বৃদ্ধির হার ও বর্তমান স্থিতি সূত্র অনুযায়ী, কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের ডিএ বর্তমানের ৫৮% থেকে বেড়ে ৬০% হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। অর্থাৎ, এবার মহার্ঘ ভাতার হার ২ শতাংশ বৃদ্ধি পেতে পারে।

লেবার ব্যুরো প্রকাশিত ডিসেম্বর ২০২৫-এর এআইসিপিআই-আইডব্লিউ (AICPI-IW) সূচকের তথ্যের ভিত্তিতে এই হিসাব করা হয়েছে। যদিও সরকারিভাবে কোনো ঘোষণা এখনও হয়নি, তবে মার্চের শেষ বা এপ্রিলের প্রথম সপ্তাহে ক্যাবিনেটের অনুমোদন মিলতে পারে বলে আশা করা হচ্ছে।

বেতন ও এরিয়ারে প্রভাব এই মহার্ঘ ভাতা ২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি থেকে কার্যকর হবে বলে মনে করা হচ্ছে। ফলে কর্মচারীরা জানুয়ারি, ফেব্রুয়ারি ও মার্চ—এই তিন মাসের বকেয়া টাকা বা এরিয়ার (Arrears) এপ্রিলের বেতনের সাথেই একলপ্তে পেতে পারেন।

বেতনের ওপর এর প্রভাবের উদাহরণ হিসেবে বলা যায়:

যাঁদের মূল বেতন ১৮,০০০ টাকা, তাঁদের মাসিক বেতন ৩৪০-৩৬০ টাকা বাড়বে এবং এরিয়ার হিসেবে তাঁরা প্রায় ১,০৮০ টাকা পাবেন।

লেভেল ১০-এর কর্মচারীদের ক্ষেত্রে (যাঁদের মূল বেতন ৫৬,১০০ টাকা) মাসিক বেতন প্রায় ১,১২২ টাকা বৃদ্ধি পাবে। এই সিদ্ধান্তের ফলে দেশের প্রায় ৫০ লক্ষ কর্মচারী এবং ৬৫ লক্ষ পেনশনভোগী সরাসরি উপকৃত হবেন।

অষ্টম বেতন কমিশন ও সুপ্রিম কোর্টের পর্যবেক্ষণ অষ্টম বেতন কমিশন গঠনের প্রক্রিয়া ইতিপূর্বেই শুরু হয়েছে এবং ২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি থেকে এটি কার্যকর হওয়ার কথা রয়েছে। তবে এর সুপারিশ বাস্তবায়িত হতে আরও কিছু সময় লাগতে পারে।

এরই মাঝে সুপ্রিম কোর্টের একটি সাম্প্রতিক পর্যবেক্ষণ কর্মচারীদের দাবিকে আরও শক্তিশালী করেছে। আদালত জানিয়েছে যে, মহার্ঘ ভাতা কোনো দয়া বা বোনাস নয়, এটি কর্মচারীদের একটি আইনি অধিকার (Statutory Right)। কোভিড চলাকালীন ১৮ মাসের বকেয়া ডিএ নিয়ে যে জটিলতা তৈরি হয়েছিল, আদালতের এই মন্তব্যের পর তা ফের আলোচনায় উঠে এসেছে।

সামগ্রিকভাবে, মুদ্রাস্ফীতির বাজারে এই ২ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধি কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের কিছুটা স্বস্তি দেবে। এখন কেবল কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভার আনুষ্ঠানিক ঘোষণার অপেক্ষা।