বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্পের পোর্টাল চালু, নতুন চাকরি পেলেই নগদ ১৫ হাজার টাকা
প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্পের অফিসিয়াল পোর্টাল সোমবার চালু হয়েছে। কেন্দ্রীয় শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রী মনসুখ মাণ্ডব্য জানিয়েছেন, দুই বছরে প্রকল্পের মাধ্যমে ৩.৫ কোটিরও বেশি কর্মসংস্থান সৃষ্টির লক্ষ্যমাত্রা নির্ধারণ করা হয়েছে।
চালু হল বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্প
কেন্দ্রীয় শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রী মনসুখ মাণ্ডব্য জানিয়েছেন যে প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্পের অফিসিয়াল পোর্টাল সোমবার চালু হয়েছে। প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদী ১৫ আগস্ট স্বাধীনতা দিবসের ভাষণে এই প্রকল্পের ঘোষণা দিয়েছিলেন। মাণ্ডব্য জানিয়েছেন, সরকার আগামী দুই বছরে ৩.৫ কোটিরও বেশি কর্মসংস্থান সৃষ্টির লক্ষ্যে একটি গুরুত্বপূর্ণ কর্মসংস্থান প্রকল্প চালু করেছে। "১ জুলাই, ২০২৫ কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভা প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্প নামে কর্মসংস্থান-সংযুক্ত উৎসহ প্রকল্প অনুমোদন করেছে। এই প্রকল্পের লক্ষ্য হল সমস্ত ক্ষেত্রে কর্মসংস্থান সৃষ্টি, কর্মসংস্থানের যোগ্যতা বৃদ্ধি এবং সামাজিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করা, বিশেষ করে উৎপাদন ক্ষেত্রে। এটি একটি কেন্দ্রীয় প্রকল্প। প্রায় ১ লক্ষ কোটি টাকা বরাদ্দ সহ, এই প্রকল্পের লক্ষ্য হল দুই বছরের মধ্যে দেশে ৩.৫ কোটিরও বেশি কর্মসংস্থান সৃষ্টি করা," মাণ্ডব্য বলেছেন।
মাণ্ডবের বক্তব্য
মাণ্ডব্য আরও বলেছেন যে এই প্রকল্পটি ১ আগস্ট, ২০২৫ থেকে ৩১ জুলাই, ২০২৭ এর মধ্যে সৃষ্ট চাকরির ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে। "প্রকল্পের সুবিধাগুলি ১ আগস্ট ২০২৫ থেকে ৩১ জুলাই ২০২৭ এর মধ্যে সৃষ্ট চাকরির ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে। প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদী ১৫ আগস্ট ২০২৫ লালকেল্লা থেকে তাঁর ১২তম স্বাধীনতা দিবসের ভাষণে প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্প চালু করেছেন। প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্পের পোর্টাল আজ, ১৮ আগস্ট ২০২৫ থেকে চালু হয়েছে," তিনি আরও বলেছেন।
প্রকল্পের দুটি অংশ
এই প্রকল্পের লক্ষ্য হল সমস্ত ক্ষেত্রে কর্মসংস্থান সৃষ্টি, কর্মসংস্থানের যোগ্যতা বৃদ্ধি এবং সামাজিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করা, বিশেষ করে উৎপাদন ক্ষেত্রে। প্রধানমন্ত্রী বিকশিত ভারত কর্মসংস্থান প্রকল্পের দুটি অংশ রয়েছে। 'ক' অংশে প্রথমবারের মতো চাকরিপ্রাপ্তদের জন্য এককালীন প্রণোদনা দেওয়া হবে, যা এক মাসের গড় মজুরির (বেসিক প্লাস ডিএ) সমান, সর্বোচ্চ ১৫,০০০ টাকা পর্যন্ত, দুই কিস্তিতে প্রদান করা হবে। ১ লক্ষ টাকা পর্যন্ত মোট বেতন পাওয়া কর্মীরা এই প্রণোদনার জন্য যোগ্য। 'খ' অংশে সমস্ত ক্ষেত্রে অতিরিক্ত কর্মসংস্থান সৃষ্টির জন্য নিয়োগকর্তাদের সহায়তা প্রদান করা হবে, বিশেষ করে উৎপাদন ক্ষেত্রে।
উৎসব ভাতা
এই অংশের অধীনে, প্রতিষ্ঠানগুলি প্রতিটি অতিরিক্ত কর্মীর জন্য প্রতি মাসে সর্বোচ্চ ৩,০০০ টাকা পর্যন্ত ভাতা পাবে, যার মধ্যে রয়েছে প্রথমবারের মতো চাকরিপ্রাপ্ত এবং পুনরায় যোগদানকারী, কমপক্ষে ছয় মাসের জন্য। উৎসহ ভাতা দুই বছরের জন্য প্রদান করা হবে, তবে উৎপাদন ক্ষেত্রের প্রতিষ্ঠানগুলির জন্য এটি চার বছরের জন্য প্রদান করা হবে। 'খ' অংশের অধীনে যোগ্য হতে হলে, ৫০ জনের কম কর্মী থাকা প্রতিষ্ঠানগুলিকে কমপক্ষে দুইজন অতিরিক্ত কর্মী নিয়োগ করতে হবে, এবং ৫০ জন বা তার বেশি কর্মী থাকা প্রতিষ্ঠানগুলিকে কমপক্ষে পাঁচজন অতিরিক্ত কর্মী নিয়োগ করতে হবে। নতুন নিয়োগপ্রাপ্তদের কমপক্ষে ছয় মাসের জন্য বজায় রাখতে হবে।
অ্যাকাউন্ট খুলতে হবে
কর্মচারী ভবিষ্য তহবিল এবং বিবিধ বিধান আইন, ১৯৫২ এর অধীনে অব্যাহতিপ্রাপ্ত প্রতিষ্ঠানগুলিও অন্তর্ভুক্ত। এই প্রতিষ্ঠানগুলিকে ইলেকট্রনিক চালান-সহ-রিটার্ন দাখিল করতে হবে এবং UMANG অ্যাপে প্রদত্ত সুবিধা ব্যবহার করে তাদের সমস্ত বিদ্যমান এবং নতুন কর্মীর জন্য ইউনিভার্সাল অ্যাকাউন্ট নম্বর খুলতে হবে।
